FAQ
Jagiellonian University logo

Support of Working Informal Caregivers in the Netherlands and in Germany

Data publikacji: 07.04.2023

Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej (Studies on Labour Law and Social Policy), Volume 30 (2023), Tom 30 Zeszyt 1, s. 77 - 95

https://doi.org/10.4467/25444654SPP.23.006.17608

Autorzy

,
Susanne Heeger-Hertter
Faculty of Law, Economics and Governance, Utrecht University School of Law
https://orcid.org/0000-0003-1807-9960 Orcid
Wszystkie publikacje autora →
Ivy Koopmans
Universiteit Utrech
, Holandia
Wszystkie publikacje autora →

Tytuły

Support of Working Informal Caregivers in the Netherlands and in Germany

Abstrakt

The division of responsibilities and organizational structures in the field of long-term care is a subject of much discussion. This is made even more clear by the EU Work-Life Balance Directive of June 2019. In view of the rising pressure of combining work and care, it is important to enable and facilitate the working informal caregiver. In this paper an attempt is made to gain more insight into this issue. We identified the opportunities and risks of an informalization of care and studied how persons in the Netherlands and Germany are being supported to combine the different roles and tasks. The comparison shows that informal care is not only a responsibility of the individual and/or the employer but that the government should play a role in facilitating and enabling working informal caregivers. This can also be defended on efficiency arguments. It is not possible to take out an insurance against the provision of informal care on the private market. Furthermore, providing informal care has negative external effects related to a reduction of labour market participation and the ensuing costs for society.

* This paper is based on a research paper published in Dutch: Heeger, Koopmans 2018, pp. 143–162.

ASJC: 3308, JEL: 

Bibliografia

Barr N. (2004) The Economics of the Welfare State, Oxford.

Beneken Genaamd Kolmer D.M. (2011) Mantelzorg: Wikken en wegen. OP weg naar een Care Justitia,https://www.dehaagsehogeschool.nl/docs/default-source/documenten-onderzoek/lectoraten/mantelzorg/intreerede-mantelzorg.pdf?sfvrsn=2 (access: 15 February 2021).

Boer A. de, Plaisier I., Klerk M. de (2019) Mantelzorgers in Het Vizier. Beleidssignalement Mantelzorg, The Hague.

Brakel M. van den, Portegijs W., Hermans B. (ed.) (2020) Emancipatiemonitor, The Hague.

Broek A. van den, Campen C. van, Haan J. de, Roeters A., Turkenburg M., Vermeij L. (2016) De toekomst tegemoet, The Hague.

Broese van Groenou M.I. (2012) Informele zorg 3.0. Schuivende panelen en een krakend fundament, Amsterdam.

Bundesministerium fur Familie, Senioren, Frauen und Jugend [German Federal Ministry for Family Affairs, Senior Citizens, Women and Youth] (2014) Vereinbarkeit von Pflege und Beruf: Wie Unternehmen Beschaftigte mit Pflegeaufgaben unterstutzen konnen, https://www.erfolgsfaktor-familie.de/fileadmin/ef/data/mediathek/Leitfaden_BerufundPflege_barrierefrei.pdf (access: 15 February 2021).

Burri S., Heeger-Hertter S. (2020) Long-term care policies and statutory care leaves for employees in Dutch and German Law [in:] E. Alofs, W. Schrama (ed.), Elderly Care and Upwards Solidarity, Cambridge.

DGB/Index Gute Arbeit (2018) Berufstatige mit Pflegeverantwortung, https://www.DGB-Index-Gute-Arbeit-Kompakt-02-2018-Berufstaetige-mit-Pflegeverantwortung.pdf (access: 15 February 2021).

Eggink E., Oudijk D., Sadiraj K. (2012) VeVeRa-IV Actualisatie en aanpassing ramingsmodel verpleging en verzorging 20092030, The Hague.

Ewijk C. van, Horst A. van der, Besseling P. (2013) Gezondheid loont. Tussen Keuze en Solidariteit. Toekomst voor de zorg, The Hague.

Hattinga Verschure, J.C.M. (1987) Zelfredzame ouderen, Lochem.

Heeger S., Koopmans I. (2018) De facilitering en toerusting van de werkende mantelzorger in Nederland en Duitsland [in:] F. Pennings and J. Plantenga (ed.), Nieuwe vormen van arbeidsrelaties en sociale bescherming, Zutphen.

Heide I. van der, Busse S. van den, Francke A.L. (2018) Dementiemonitor Mantelzorg 2018, Utrecht.

Hielscher V., Kirchen-Peters S., Nock L. (2017) Pflege in den eigenen vier Wanden: Zeitaufwand und Kosten, Dusseldorf.

Josten E., Boer A. De (2015) Mantelzorg en betaald werk bij vrouwen en mannen, “Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken,” Vol. 31, No. 4.

Klerk M. de, Boer A. de, Plaisier I., Schijns P. (2017) Voor elkaar? Stand van de informele hulp in 2016, The Hague.

Koopmans I. (2007) De beheersing en verdeling van het zorgrisico: Modernisering van de sociale zekerheid 19872007, Amsterdam.

Lutz H. (2009) Who Cares? Migrantinnen in der Pflegearbeit in deutschen Privathaushalten [in:] C. Larsen, A. Joost, S. Heid (ed.), Illegale Beschaftigung in Europa: die Situation in Privathaushalten alterer Personen, Munchen, http://www.ssoar.info/ssoar/bitstream/handle/document/32454/ssoar-2009-larsen_et_al-Illegale_Beschaftigung_in_Europa_.pdf?sequence=1#page=44 (access: 15 February 2021).

Ministerie SZW (Ministry of Social Affairs and Employment) (2018) Arbeid en zorg 2017. Een onderzoek naar cao-bepalingen gerelateerd aan de Wet modernisering regelingen voor verlof en arbeidstijden en de Wet flexibel werken.

OECD (2011) Health at a glance 2011. Paris: OECD.

Putters K. (2014) Rijk geschakeerd. Op weg naar de Participatiesamenleving, The Hague.

Rothgang H., Kalwitzki T., Muller R., Runte R., Unger R. (2015) Barmer GEK Pflegereport 2015, https://www.barmer.de/blob/36042/73f4ded2ea20652834aeedbb7c2bc16a/data/pdf-barmer-gek-pflegereport-2015.pdf (access: 15 February 2021).

Seibl M. (2014) Die Familie als soziales Sicherungssysteem: Neues zur Verwirkung des Aszendentenunterhalts bei Kontaktverweigerung des Bedurftigen, “Neue Juristische Wochenschrift.”

SER (Social and Economic Council) (2016) Een werkende combinatie, deel II, Analyses, The Hague.

Tonkens E. (2014) Misverstanden over de participatiesamenleving, “Sociale Vraagstukken,” https://www.socialevraagstukken.nl/misverstanden-over-de-participatiesamenleving/ (access: 15 February 2021).

Unabhangiger Beirat fur die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf (German Independent Advisory Committee for the Compatibility of Care and Profession) (2019) Erster Bericht des unabhangigen Beirats fur die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf, https://www.bmfsfj.de/blob/138138/1aac7b66ce0541ce2e48cb12fb962eef/erster-bericht-des-unabhaengigen-beirats-fuer-die-vereinbarkeit-von-pflege-und-beruf-data.pdf (access: 15 February 2021).

Verbeek-Oudijk D., Woitiez I., Eggink E., Putman L. (2014) Who cares in Europe? A comparison of long-term care for the over-50s in sixteen European countries, The Hague. ver.di (2014) Migrantinnen aus Osteuropa in Privathaushalten, Berlin, https://gesundheit-soziales-bawue.verdi.de/themen/nachrichten/++co++ae9c9d36-d44f-11e3-8c68-525400248a66 (access: 15 February 2021).

Wetzstein M., Rommel A., Lange C. (2015) Pflegende Angehorige Deutschlands groster Pflegedienst, “GBE Kompakt,” No. 3, http://edoc.rki.de/series/gbe-kompakt/6-3/PDF/3.pdf (access: 15 February 2021).

Informacje

Informacje: Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej (Studies on Labour Law and Social Policy), Volume 30 (2023), Tom 30 Zeszyt 1, s. 77 - 95

Typ artykułu: Oryginalny artykuł naukowy

Tytuły:

Polski:

Support of Working Informal Caregivers in the Netherlands and in Germany

Angielski:

Support of Working Informal Caregivers in the Netherlands and in Germany

Autorzy

https://orcid.org/0000-0003-1807-9960

Susanne Heeger-Hertter
Faculty of Law, Economics and Governance, Utrecht University School of Law
https://orcid.org/0000-0003-1807-9960 Orcid
Wszystkie publikacje autora →

Faculty of Law, Economics and Governance, Utrecht University School of Law

Universiteit Utrech
Holandia

Publikacja: 07.04.2023

Status artykułu: Otwarte __T_UNLOCK

Licencja: CC BY  ikona licencji

Udział procentowy autorów:

Susanne Heeger-Hertter (Autor) - 50%
Ivy Koopmans (Autor) - 50%

Korekty artykułu:

-

Języki publikacji:

Angielski