Zarządzanie zespołem więcej-niż-ludzkim w Kociej Kawiarni „Kociarnia”
cytuj
pobierz pliki
RIS BIB ENDNOTEWybierz format
RIS BIB ENDNOTEZarządzanie zespołem więcej-niż-ludzkim w Kociej Kawiarni „Kociarnia”
Data publikacji: 30.05.2022
Zarządzanie w Kulturze, 2022, Tom 23, Numer 1, s. 75-95
https://doi.org/10.4467/20843976ZK.22.005.15871Autorzy
Zarządzanie zespołem więcej-niż-ludzkim w Kociej Kawiarni „Kociarnia”
Managing a More-Than Human Team in the Cat Cafe „Kociarnia”
The article in the form of organizational ethnography explores managing feline-human team, and this way becomes part of animal turn in social sciences, especially management. Research problem is managing the team built with various actors, in management studies known as resources, which is placed in the space of Cat Cafe „Kociarnia”. Objects of research are the employees of the cafe, and purpose is exploring the principles of animal participation in the team under the hypothesis that animals are workers of the cafe. The research checks in which way and to what extent are animals part of the team, what roles are they performing, what relationship is occurring between them and other teams members – both human and non-human (for example cats but also the place) – and how their membership is perceived by human coworkers. Getting to know cats as the group of workers is only possible by looking at them (with interviews) through the eyes of their human coworkers. The research discovers ways of cats participation in the work team and demonstrates the importance of creating the team along the (non-essentialistically understood) cats nature. There seem to be just one main rule of cats participation in the researched team: to be a cat and to feel good in cat cafe.
Informacje: Zarządzanie w Kulturze, 2022, Tom 23, Numer 1, s. 75-95
Typ artykułu: Oryginalny artykuł naukowy
Tytuły:
Zarządzanie zespołem więcej-niż-ludzkim w Kociej Kawiarni „Kociarnia”
Managing a More-Than-Human Team in the Cat Cafe “Kociarnia”
Uniwersytet Jagielloński w Krakowie
Polska
Uniwersytet Jagielloński w Krakowie
Publikacja: 30.05.2022
Otrzymano: 30.12.2021
Zaakceptowano: 05.04.2022
Status artykułu: Otwarte
Licencja: CC BY
Udział procentowy autorów:
Korekty artykułu:
-Języki publikacji:
PolskiLiczba wyświetleń: 1005
Liczba pobrań: 605