FAQ
Jagiellonian University logo
PL | EN

Ustawienia prywatności (cookies)

Ta strona używa ciasteczek (cookies), dzięki którym nasz serwis może działać lepiej. Aby uzyskać więcej informacji i spersonalizować swoje preferencje, kliknij „Ustawienia”. W każdej chwili możesz zmienić swoje preferencje, a także cofnąć zgodę na używanie plików cookie na poniższej stronie.
Polityka prywatności (link otworzy się w nowym oknie)
* z wyjątkiem niezbędnych plików cookies do prawidłowego działania strony oraz realizacji obowiązków prawnych administratora
Przesuwając suwak w prawo aktywujesz konkretną zgodę. Przesuwając suwak w lewo wyłączasz taką zgodę.

Karne prawo pracy a implementacja dyrektywy platformowej

Data publikacji: 23.06.2025

Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej, Volume 32 (2025), Tom 32 Zeszyt 3, s. 239-252

https://doi.org/10.4467/25444654SPP.25.017.21667

Autorzy

Joanna Untrschuetz
Wyższa Szkoła Administracji i Biznesu im. E. Kwiatkowskiego w Gdyni
https://orcid.org/0000-0002-7416-8717 Orcid
Wszystkie publikacje autora →

Pobierz pełny tekst

Drukuj drukuj Cytuj cytuj

Tytuły

Karne prawo pracy a implementacja dyrektywy platformowej

Abstrakt

This paper aims to examine the potential shape and effectiveness of penal provisions that may accompany the Polish implementation of the EU Platform Work Directive (2024/2831). It evaluates how criminal labor law mechanisms, particularly misdemeanor sanctions, have functioned in prior implementations of EU directives concerning temporary agency work and posted workers. The analysis highlights the limited practical impact of fines imposed under existing labor laws and questions their adequacy in achieving the directive’s goals of effective, proportionate, and dissuasive enforcement. Drawing from comparative legislative patterns, the paper explores which specific duties of digital labor platforms—especially those related to algorithmic transparency, information rights, and occupational safety—could be legally sanctioned. The discussion also considers whether administrative penalties might provide a more robust framework for protecting platform workers’ rights. Ultimately, the study contributes to a broader reflection on the role of penal labor law in addressing regulatory gaps in the digital labor market.

Bibliografia

Pobierz bibliografię

Ajunwa I., Crawford K., Schultz J. (2017) Limitless Worker Surveillance, „California Law Review”, vol. 105, nr 3.

Aloisi A., Gramano E. (2019) Artificial Intelligence is Watching You at Work: Digital Surveillance, Employee Monitoring, and Regulatory Issues in the EU Context, „Comparative Labor Law & Policy Journal”, vol. 41, nr 1.

Bodie M.T., Cherry M.A., McCormick M.L., Tang J. (2017) The Law and Policy of People Analytics, „University of Colorado Law Review”, vol. 88, nr 4.

Chruściel Ł., Graczyk P., Szybak‑Bizacka S. (2017) Pracownicy tymczasowi. Nowe zasady zatrudniania, Warszawa.

De Stefano V. (2019) „Negotiating the Algorithm”: Automation, Artificial Intelligence, and Labour Protection, „Comparative Labor Law & Policy Journal”, vol. 41, nr 1.

Moore P.V., Upchurch M., Whittaker X. (eds.) (2018) Humans and Machines at Work. Monitoring, Surveillance and Automation in Contemporary Capitalism, Cham.

Łyjak G., Skibińska M., Sokołowska A., Tomczyk A. (2016) Delegowanie pracowników za granicę, Warszawa.

Mamak K. (2024) AGI Crimes? The Role of Criminal Law in Mitigating Existential Risks Posed by Artificial General Intelligence, „AI and Society” 2024, vol. 40.

Mitrus L. (2006) Wpływ regulacji wspólnotowych na polskie prawo pracy, Kraków.

Rycak M. (2017) Komentarz do art. 27, art. 27(a), art. 27(b) [w:] A. Reda‑Ciszewskia, M. Rycak (red.), Zatrudnianie pracowników tymczasowych. Komentarz, LEX/el.

Salvi del Pero A., Wyckoff P., Vourc’h A. (2022) Using Artificial Intelligence in the Workplace: What are the Main Ethical Risks?, (serie: OECD Social, Employment and Migration Working Papers, No. 273), https://www.oecd.org/content/dam/oecd/en/publications/reports/2022/07/using‑artificial‑intelligence‑in‑the‑workplace_a64ec8c9/840a2d9f‑en.pdf (dostęp: 30 marca 2025).

Sobczyk A. (2005) Ustawa o zatrudnianiu pracowników tymczasowych, Kraków.

Tokarczyk D. (2021) Przestępstwa i wykroczenia związane z zatrudnieniem. Komentarz, Warszawa.

Unterschuetz J. (2021) Odpowiedzialność karna pracodawcy [w:] M. Gersdorf, K. Rączka (red.), Indywidualne prawo pracy. Część szczegółowa, Warszawa (seria: System Prawa pracy, t. 3).

Orzecznictwo

Wyrok ETS z dnia 21 września 1989 roku, C‑68/88, Komisja przeciwko Grecji, ECLI:EU:C:1989:339.

Wyrok ETS (pierwsza izba) z dnia 8 lipca 1999 roku, C‑186/98, Postępowania karne przeciwko Marii Amélii Nunes i Evangelinie de Matos, ECLI:EU:C:1999:376.

Akty prawa

Ustawa z dnia 20 maja 1971 roku Kodeks wykroczeń, Dz.U. 2023, poz. 2119 tekst jedn. ze zm.

Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, Dz.U. 2025, poz. 277 tekst jedn.

Ustawa z dnia 6 czerwca 1997 roku – Kodeks karny, Dz.U. 2025, poz. 383 tekst jedn.

Ustawa z dnia 9 lipca 2003 roku o zatrudnianiu pracowników tymczasowych, Dz.U. 2025, poz. 236 tekst jedn.

Ustawa z dnia 6 marca 2018 roku – Prawo przedsiębiorców, Dz.U. 2024, poz. 236 tekst jedn. ze zm.

Ustawa z dnia 10 czerwca 2016 roku o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług, Dz.U. 2024, poz. 73 tekst jedn.

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), Dz.Urz. L 119 z 4.05.2016, s. 1.

Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2024/2831 z dnia 23 października 2024 roku w sprawie poprawy warunków pracy za pośrednictwem platform, Dz.Urz. UE L 2024/2831, 11.11.2024.

Dyrektywa 96/71/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 16 grudnia 1996 roku dotycząca delegowania pracowników w ramach świadczenia usług, Dz.Urz. UE L 18 z 21.01.1997, s. 1.

Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady 2008/104/WE z dnia 19 listopada 2008 roku w sprawie pracy tymczasowej, Dz.Urz. UE L 327 z 5.12.2008, s. 9.

Inne dokumenty

Sprawozdanie z działalności Państwowej Inspekcji Pracy w 2023 roku, X kadencja, druk sejm. nr 482, https://orka.sejm.gov.pl/Druki10ka.nsf/0/2D69F839EBDBE0FFC1258B480025C042/%24File/482.pdf (dostęp: 10 marca 2025).

Informacje

Informacje: Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej, Volume 32 (2025), Tom 32 Zeszyt 3, s. 239-252

Typ artykułu: Oryginalny artykuł naukowy

Tytuły:

Polski: Karne prawo pracy a implementacja dyrektywy platformowej
Angielski: Criminal labour law and the implementation of the Platform Work Directive

Autorzy

https://orcid.org/0000-0002-7416-8717

Joanna Untrschuetz
Wyższa Szkoła Administracji i Biznesu im. E. Kwiatkowskiego w Gdyni
https://orcid.org/0000-0002-7416-8717 Orcid
Wszystkie publikacje autora →

Wyższa Szkoła Administracji i Biznesu im. E. Kwiatkowskiego w Gdyni

Publikacja: 23.06.2025

Status artykułu: Otwarte __T_UNLOCK

Licencja: CC BY 4.0  ikona licencji

Udział procentowy autorów:

Joanna Untrschuetz (Autor) - 100%

Numer klasyfikacji:

ASJC:

Social Sciences – Law (3308)

JEL Classification System:

Labor Law (K31)

Korekty artykułu:

-

Języki publikacji:

Polski

Liczba wyświetleń: 509

Liczba pobrań: 626

Karne prawo pracy a implementacja dyrektywy platformowej

Karne prawo pracy a implementacja dyrektywy platformowej

cytuj

Pobierz PDF Pobierz

pobierz pliki

RIS BIB ENDNOTE